Más el desempleo juvenil sube y más los jóvenes oyen este consejo: “El trabajo hoy en día hay que inventárselo”. Pero, ¿cómo se hace? ¿Y cómo podemos ayudar a los jóvenes para que sea posible ‘inventarse un trabajo’?

Se le dice de elegir con más atención la carrera universitaria, definir trayectos formativos más afines a la evolución de la economía. Pero es muy difícil ’adivinar’ cuales competencias serán necesarias de aquí a diez años. Por ejemplo, ayer cada empresa necesitaba un responsable de prensa para gestionar la comunicación, pero hoy es fundamental contratar también a un diseñador gráfico o un social media manager; lo mismo pasa para muchas otras profesiones.

No es fácil programar una carrera en este escenario de crisis, y no es fácil para un gobierno crear empleo.

La manera mejor y más saludable es dar a los ciudadanos el conocimiento, las competencias y las condiciones necesarias para crear nuevas empresas. Sólo así los jóvenes podrán ”inventarse un trabajo”. En Estados Unidos, en los últimos treinta años la gran mayoría de nuevos empleos han sido generados gracias a empresas recién nacidas: esta es la demostración de que hay que incentivar la creación de nuevas empresas. Lo más importante es crear las condiciones para hacerlo: simplificando la burocracia, ayudando económicamente a los nuevos emprendedores y favoreciendo toda la información necesaria sobre el papeleo necesario para poner en marcha un nuevo negocio.

Para contribuir a poner en marcha nuevos negocios está EUGO, el Punto Único de Contacto para la creación de empresa, que proporciona toda la información sobre los trámites necesarios para emprender un nuevo negocio en cualquier lado de España.